Senior HR Officer

Jaya Cahya Spareparts · 📍 Bandung · Diposting 2026-10-10
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego

Kami mencari seorang Senior HR Officer yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di Jaya Cahya Spareparts. Perusahaan kami adalah salah satu pemain terkemuka dalam industri spareparts di Indonesia, dengan komitmen kuat terhadap keunggulan dan inovasi.

Sebagai Senior HR Officer, Anda akan bertanggung jawab atas seluruh kegiatan sumber daya manusia di perusahaan kami. Anda akan bekerja sama dengan manajemen untuk memastikan bahwa perusahaan kami memiliki sumber daya manusia yang berkualitas dan berkinerja tinggi.

Kami menawarkan gaji yang kompetitif dan nego sesuai dengan kualifikasi dan pengalaman Anda.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Mengelola seluruh kegiatan sumber daya manusia, termasuk rekrutmen, seleksi, dan pengembangan karyawan.
  • Membangun dan menjalankan kebijakan dan praktik sumber daya manusia yang sesuai dengan standar industri.
  • Memastikan kepatuhan dengan hukum dan peraturan yang berlaku dalam bidang sumber daya manusia.
  • Mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan dan pengembangan karyawan.
  • Mengelola hubungan kerja dengan serikat pekerja atau organisasi lain yang relevan.
  • Mengembangkan dan menjalankan program insentif dan manfaat karyawan.
  • Mengelola proses penilaian kinerja dan pengembangan karier karyawan.
  • Mengelola hubungan dengan manajemen untuk memastikan bahwa kebutuhan sumber daya manusia perusahaan terpenuhi.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal S1 dalam bidang Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 5 tahun sebagai HR Officer atau posisi serupa di perusahaan manufaktur atau industri terkait.
  • Memiliki pengetahuan mendalam tentang hukum dan peraturan yang berlaku dalam bidang sumber daya manusia.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.
  • Memiliki kemampuan analitis dan kemampuan untuk membuat keputusan yang tepat.
  • Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.
  • Memiliki kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak sumber daya manusia yang umum digunakan.
  • Memiliki sertifikasi dalam bidang sumber daya manusia akan menjadi nilai tambah.

    • 🛠️ Keahlian

    Kemampuan berbahasa Inggriskemampuan untuk menggunakan perangkat lunak sumber daya manusiakemampuan untuk bekerja dalam timkemampuan untuk membuat keputusankemampuan untuk bekerja di bawah tekanan
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait